Programme séminaire Manager Ambassadeur
Le principe de ce séminaire est d'appliquer au management le principe du colibri : aussi petit soit-il, le colibri, en cas d'incendie, va chercher de l'eau pour l'éteindre. Son effort semble dérisoire mais additionné à celui de tous les autres colibris, il peut avoir un impact. Un Manager ambassadeur, c'est cela : une personne convaincue que la qualité d'un seul manager peut avoir un impact sur l'ensemble d'une structure.
Des réunions préparatoires auront lieu afin d'adapter totalement le séminaire aux problématiques de l'entreprise.
Le Programme
09.00 : accueil des participant(e)s, petit déjeuner
09.30 : début du séminaire - introduction sur la culture managériale et la nécessité de la développer
09.45 : être un manager ambassadeur, qu'est ce que c'est ?
10.00 : calcul de l'indice de bienveillance de chaque participant(e) êtes-vous Dark Vador ou bien Maître Yoda ?
10.30 : travail en petit groupe sur les qualités/défauts d'un manager
10.50 : pause
11.10 : jeux de rôles + débats & commentaires sur les qualités/défauts d'un manager
12.30 : déjeuner
13.45 : synthèse des jeux de rôle
14.00 : travail créatif en petit groupe : l'entreprise et le manager idéaux, dans 10 ans, c'est quoi ?
15.00 : débat
15.15 : présentation des groupes de travail
16.15 : pause
16.30 : synthèse des groupes de travail
16.45 : mise en place des plans individuels d'actions
17.30/18.00 : fin du séminaire
18.00/19.00, pour celles et ceux qui le veulent : discussion / networking